“小”转变产生“大”效益|尊龙凯时人生就是搏

2024-11-05 21:55:01

2019年伊始，在自贡市硬质合金有限责任公司(以下全称自硬公司)旗下的格润特公司嘉奖的2018年度小改为小革项目中，维修组华校三元、得奖5300元，沦为亮点。这其中组组长黄杰通过两个小改变，从而节省出有了大效益，给大家带给了惊艳。2018年初，格润特公司进口4号机床的加工精度相当严重上升，加工产品经常出现尺寸超差、槽型点状等相当严重问题，设备已无法之后用于。

如果按照以往的作法，去找厂家替换备件，修理费用大约10万元左右。面临兼任组组长以来仅次于的挑战，能否不换、修一修?这是组组长黄杰那些日子里满脑子重点思维的事儿。

游走在瘫下来的设备旁，他内敛双脚内敛站立，左瞧瞧右想到经过深思熟虑后，他明确提出了新的方案。于是全组人员齐心协力、经过两天的精心夹板，改动设备参数等，没花费任何材料费，最后使主轴偏差与间隙问题以求成功解决问题。

该台设备经过几个月的运营，所加工产品皆能超过精度拒绝。此次设备顺利修理案例对于公司极具意义的是，为今后此类问题的解决问题获取了思路和方案。当年4月，遭遇某种程度故障的进口3号机床也按此方案修缮顺利，两台设备的顺利修缮总计为公司节省维修费20万元左右。从2017年开始，格润特公司上下感觉维修组脸漂亮了、事儿好办了，这是黄杰带来维修组的第一个小改变改变工作态度：大到设备修理，小到维护保养和故障处理，所有的任务信息皆不会获得积极响应，黄杰身先士卒，将大力的工作态度传送给全组同志。

想要点办法是黄杰常常悬挂在嘴边的口头禅，这是他带来维修组的第二个小改变改变处置问题的观念，遇上疑点难题，多了解现场、多动脑筋、多动手，解决一切艰难去想要办法解决问题，而不是时逢着问题习惯性地一换了之或者非常简单外委处置。他自知，作为公司设备修理的专业人员，自己的专业水平和希望程度直接影响公司修理成本强弱，自己有责任把好这道关口。格润特公司维修组也因为这两个小改变，一步步节省出有更加大的效益。

过滤器机组一台油冷机经常出现油温升高，无法符合工艺掌控拒绝。为了防止替换新机，黄杰建议将往年半场的故障出厂油冷机披上运营，并使用故障零件交换的方法来维修，为格润特公司节约5万余元。

机床主轴故障造成产品不合格，厂家建议为首工程师上门为格润特公司检查和替换传动磨损零件，费用大约4万多元，黄杰率领修理人员经过研究与严肃排查证实不是传动零件磨损所致，经更进一步分析找到是另外一个零件出有了问题，仅有花费2278元就构建了修缮。2018年，黄杰针对设备修理确保明确提出建议8条，全部被接纳实行。

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